江南区机关事务管理局

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江南区机关事务管理局2016年政府信息公开工作年度报告

来源：作者：时间：2017-02-09
	根据《关于贯彻落实国务院办公厅2016年政务公开工作要点的通知》(江府办函﹝2016﹞113号)文件要求，我局按照城区政府的统一安排部署，不断加强组织领导，建立工作制度，明确职责分工，扎实推进政府信息公开工作，现将有关进展情况报告如下: 一、政务公开政府信息公开工作开展情况 (一)领导高度重视，积极推行政务、政府信息公开工作。为有效促进城区机关事务局政务公开政府信息公开工作开展，确保工作规范、有序、有效进行，局领导高度重视，多次召开会议，研究政务公开政府信息公开工作，要求各部门积极配合，各司其职，进一步加强了组织领导，明确专人负责。由于领导的高度重视，全局上下达成共识，齐心协力，政务信息公开工作圆满完成。 (二)加强制度建设，促进工作规范化。为更好贯彻落实政务公开工作，成立了政务公开领导小组，负责政务公开的日常工作。为规范推进政府信息公开工作，加强政府信息公开工作制度建设，建立健全了《政府信息公开保密审查制度》、《政府信息公开发布审核制度》等相关制度，规范了信息发布工作遵循的“谁审查、谁负责，谁发布、谁负责，先审查、后发布”和“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则，确保政务公开内容无涉及国家秘密和内部敏感事项。通过建立健全一系列的政府信息公开工作的相关制度，为本部门政府信息公开的准确性、权威性、完整性和时效性提供了制度保障。 (三)多渠道公开信息，真正做到阳光执政。以公示栏、政府政务网等形式公开了本部门的机构职能、办事的规范性文件、本局年度主要工作任务分工表和其他便民服务的措施，使前来办事的群众能直观、方便地了解办理业务的程序，提高工作效率，实现了勤政为民的目的。同时，作为行政中心大院管理者，在多处设置指引牌，便民办事。 (四)及时向干部职工公开内务。主要通过政务公告栏进行对内政务、党务公开，公开了如单位重大决策及执行情况，领导干部廉洁自律情况，内部管理制度、单位财务收支情况和干部职工关心的其他事项。通过这些措施增强了机关内部事务的公开性和透明度，保障干部职工的知情权、参与权、表达权与监督权，极大地调动了干部职工的积极性。二、政府信息主动公开情况根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，把政府信息主动公开工作作为推进依法行政的重要手段，不断扩大公开范围，细化公开内容。凡本部门可公开的政务动态信息、涉及本部门业务工作的政策法规、本部门涉及公民、法人或其他组织切身利益的、本部门需要社会公众广泛知晓的、本部门机构设置、职能、办事程序等信息、其他法律、法规规定应当公开的信息等，本局依法、全面、准确、及时地在门户网站和统一平台公开发布各类信息。截至2016年12月27日，共更新和发布信息154条，其中，在统一平台发布47条，政府门户网站发布107条。三、下一阶段工作计划（一）进一步完善工作机制。将政府信息公开工作和日常业务工作紧密结合，认真界定是否公开及公开范围，让依法应公开的信息及时公开。（二）加强信息平台建设。进一步完善门户网站建设，加强政府信息内容建设工作，以适应新形势下政府信息公开要求，及时发布并更新政务信息，确保政务信息的完整性和时效性。（三）进一步加强政务信息公开队伍建设，提高信息人员的业务素质。通过参加上级组织的业务培训或主动学习其他单位的经验做法等多种途径，加强相关人员素质的培养和锻炼，提高工作人员的能力水平。（四）严格按照《政府信息公开条例》规定所公开的内容，及时将有关文件、会议决定等进行发布。同时，发动广大干部职工积极撰写信息稿件，及时反映有关重大活动、工作进展等情况，以饱满的精神状态、实干的工作作风，密切联系群众，做好政务公开和政府信息公开工作。（五）加强监督，建立长效管理机制。进一步增强主动公开，并鼓励干部职工积极参与政府公开信息发布的监督，更好地服务政府、社会和群众。江南区机关事务管理局二○一六年十二月三十一日